那还用说吗？反对🈞⛁加班是他一贯以来的态度，不管是之前还是现在，从来没变过，结果彭亮为了证明“996是福报”的毒鸡汤，不惜往微光互娱和钟鸣身上泼脏水，这能忍？
果断不能！
更何况，“996是福报”的毒鸡汤，实在害人不浅，🐧这种言论之所以能够甚嚣尘🐝上，不是因为它本身很正确，而是因为舆论掌握在资本家的手中。
那些大公司的高层、创始人们，鼓吹“🛌996是福报”能给自己带来实打实🆔🏕的利润，员工拼命加班、透支健康、提升🜗产出，最后都变成了老板口袋里实实在在的银子，那些大老板们，能不吹“996是福报”吗？
毕竟，所有的资本家都是资本的代言人。
这些大公司的老板们有钱有资源，把持着整个社会的话语权，当然可以鼓吹“🌕⚨📷996是福报”，以此给所有员工洗脑，但那些员工们，虽然知道这是毒鸡汤，却无法反驳，因为他们没有能力♎去发声。
所以，😰🅃钟鸣知道，这次自己还是要像以前一样站出来，就像他制作《恶魔在人🌕⚨📷间》和《工作♆🆌狗生存手册》的时候一样。
登录微博。
钟鸣已经有一段时间没有更新自🝶🏬己的微博了，之前的几条微博，🎠也基本上都是在给自己的新游戏做宣传。
不过这😰🅃次，他显然是要发一条影🝶🏬响深远、引发激烈讨论的微博了。
“99😰🅃6🄀是福报？抱歉，我差点笑出了🛌声。”
“某些行外人，对微光互娱的游戏研发时间表产生了疑问，并由此无知地推断微光互娱一定也跟他🕣们一样存在着非常严重的加班行为。请看下面这张表，相关数据应该可以在很多地方获得佐证，怀疑真实性的，可以去自行求证。”
“👽🎒🐠对于‘996到底是不是福报’，我觉得这是一道智商测验题，有些人是蠢，被忽悠一下就信了；有些人是坏，明知道什么是错的，却因为自己的利益，而故意混淆是非。”
“每个老板都说，你的996是在为自己奋斗，但你扪心自问，在996的过程中，你🙈是在不断提升自己的能力、接触新的工作内容，还是仅仅⛘🚫是在不断地进行重复劳动，为老板创造更多的价值？”
“你在工厂拧一千次螺🟌丝，难道就能学会如何管理工☣🁐厂？”
“绝大多数人都是在进行重复劳动，而重复劳动是没有提升的。想要有🌊☾🄾所提升，就要跳出已有的循环。有些人，努力一辈子996，到了四十岁中年危机，公司裁员之后发现自己无处可去；而有些人，每天只上8小时的班，在空闲时间学习新的知识，即使🞰🗰公司倒闭了🔸，也能轻易地拿到更多薪水。”
“大部分老板鼓吹的‘996的奋斗’，都只是在诱骗你为他🃬🚺奋斗。996的人生，是空闲时间完全属于老板🌔的人生；而8小时工作制的人生，是空闲时间完全属于你自己的人生。前者，并不是奋斗，后者，也并不是享乐。准确地说，前者是被剥削，而后者是自由。”
“最后回答一下彭总的问题：为🝶🏬什么微光互娱能保持这🐧么高的研发效率？”
“大概是因为🉈🅚微光互娱一直坚持八小时工作制，员工们没有被压榨，能够始终以乐🐝观和昂扬向上的精神状态处理好每一天的工作。我们有一群最天才的员工，有完善的管理，有一🄙♣致的目标和方向。”
“为什么i评🉈🅚测一直在鼓吹加班，却还是效率底下呢？我觉得，这一点只能问彭总自己了。”
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果断不能！
更何况，“996是福报”的毒鸡汤，实在害人不浅，🐧这种言论之所以能够甚嚣尘🐝上，不是因为它本身很正确，而是因为舆论掌握在资本家的手中。
那些大公司的高层、创始人们，鼓吹“🛌996是福报”能给自己带来实打实🆔🏕的利润，员工拼命加班、透支健康、提升🜗产出，最后都变成了老板口袋里实实在在的银子，那些大老板们，能不吹“996是福报”吗？
毕竟，所有的资本家都是资本的代言人。
这些大公司的老板们有钱有资源，把持着整个社会的话语权，当然可以鼓吹“🌕⚨📷996是福报”，以此给所有员工洗脑，但那些员工们，虽然知道这是毒鸡汤，却无法反驳，因为他们没有能力♎去发声。
所以，😰🅃钟鸣知道，这次自己还是要像以前一样站出来，就像他制作《恶魔在人🌕⚨📷间》和《工作♆🆌狗生存手册》的时候一样。
登录微博。
钟鸣已经有一段时间没有更新自🝶🏬己的微博了，之前的几条微博，🎠也基本上都是在给自己的新游戏做宣传。
不过这😰🅃次，他显然是要发一条影🝶🏬响深远、引发激烈讨论的微博了。
“99😰🅃6🄀是福报？抱歉，我差点笑出了🛌声。”
“某些行外人，对微光互娱的游戏研发时间表产生了疑问，并由此无知地推断微光互娱一定也跟他🕣们一样存在着非常严重的加班行为。请看下面这张表，相关数据应该可以在很多地方获得佐证，怀疑真实性的，可以去自行求证。”
“👽🎒🐠对于‘996到底是不是福报’，我觉得这是一道智商测验题，有些人是蠢，被忽悠一下就信了；有些人是坏，明知道什么是错的，却因为自己的利益，而故意混淆是非。”
“每个老板都说，你的996是在为自己奋斗，但你扪心自问，在996的过程中，你🙈是在不断提升自己的能力、接触新的工作内容，还是仅仅⛘🚫是在不断地进行重复劳动，为老板创造更多的价值？”
“你在工厂拧一千次螺🟌丝，难道就能学会如何管理工☣🁐厂？”
“绝大多数人都是在进行重复劳动，而重复劳动是没有提升的。想要有🌊☾🄾所提升，就要跳出已有的循环。有些人，努力一辈子996，到了四十岁中年危机，公司裁员之后发现自己无处可去；而有些人，每天只上8小时的班，在空闲时间学习新的知识，即使🞰🗰公司倒闭了🔸，也能轻易地拿到更多薪水。”
“大部分老板鼓吹的‘996的奋斗’，都只是在诱骗你为他🃬🚺奋斗。996的人生，是空闲时间完全属于老板🌔的人生；而8小时工作制的人生，是空闲时间完全属于你自己的人生。前者，并不是奋斗，后者，也并不是享乐。准确地说，前者是被剥削，而后者是自由。”
“最后回答一下彭总的问题：为🝶🏬什么微光互娱能保持这🐧么高的研发效率？”
“大概是因为🉈🅚微光互娱一直坚持八小时工作制，员工们没有被压榨，能够始终以乐🐝观和昂扬向上的精神状态处理好每一天的工作。我们有一群最天才的员工，有完善的管理，有一🄙♣致的目标和方向。”
“为什么i评🉈🅚测一直在鼓吹加班，却还是效率底下呢？我觉得，这一点只能问彭总自己了。”
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