梁江涛点点头,不知道徐学平能不能理解他的苦心。

    如果打着不想得罪人,虚与委蛇,那就不要怪他不客气了。

    跟不上他节奏的人,只能离开。

    接下来,梁江涛又提出了干部招录考试的事项。

    请组织部和人事局组织好,务必保证公平透明。

    赵浩赶忙表态,笔试题是委托省人事厅考试中心出的,考试那天才密封运输过来。

    考完立刻密封运送省里,县里的人丝毫不参与。

    面试采取双盲,随机抽取考官,考试当天再抽签分配考场。

    给考官都培训好,严格按照答案踩点给分。

    考试现场录像存档,终身负责。

    梁江涛点点头。

    只有采取这样严密的举措,才能确保考试的公平公正公开。

    干部考试的公平性决定了干部招录的质量。

    他未来改革的举措很多,将极大地伤害既得利益者的利益,所以需要借助新人的力量。

    这些新招录的干部,以后都是他的左膀右臂,怎么能不精挑细选?

    “同志们,我要向你们表扬一个人,那就是发改局长郑少勇!”