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    大帝书阁rg

    接下来,就是晋升表彰了。

    本来是年底举行,赶在上市之前,奖励一波为紫🟛🝹🐇微星的☠🀯⛿发展作出过卓越😻🆤贡献的功臣们。

    就有点像有的地方官员调任了,就🜠🃧会赶⛺🟠🞠紧大批量地给手下亲信们升官一样。

    对很多人来说,这可能就是他们这辈子⛺🟠🞠最后一次的晋升了。

    上⛑市带来的不仅是财富上的变化,也是心理上的变化。

    一旦紫微星上市,就会有太多的人一🍊🆗夜之间财富自由,就会失去🎾奋斗的动力了,就不想像过去那样努力地工⚯作了。

    很多人就要调整岗位,退到二线去。

    一⛑旦退到二🕷🎌线了,这辈子就很难再🜠🃧有什么晋升的机会了。

    就像程秉皓那样,很多年前就退居二线当工程院的院长了,想进一步地升职就🕀不可能了。

    上市之前的这波表彰,对很多人来说就是最后的机会。表彰了🜛🂳,即便他们将来退居二线了,也会对公司充满了热爱;如果不表彰,就会🙶多少有些不甘心,负面情绪就会在公司内部蔓延🄿。

    表彰也分种类。

    像程秉皓这种,升职不可🉌能,但可🜠🃧以给他加薪。

    像梁儒🎔🐰🃟波这种,单单加薪肯定不够,还⛺🟠🞠要升职,还⚱🕍要提高期权收入。

    这次的表彰是按照周不器的要求提前进行🖜📝的,有些仓促,所以人数不多,只有9个人,分别🎩是郭鹏飞、梁儒波、周峰、季子安和王小船都从M7晋升🄎☃☓为M8,孟厚坤、王建,聂才俊和姜智勇,分别都从M6晋升到M7。

    也不知道是巧🆉合还🕞是别的,表彰会过后,就有了立⚱🕍竿见影的效果。

    张一明和梁儒波一起找到了🜙周不器,说是外派去改造雅虎的人选🎾,找到了!🁇🃧

    “哦?”周不器有些惊喜,“谁啊?”

    张一明道:“郑晓丽。”

    “郑晓丽?”周不器对这个名字很熟🍊🆗悉,“搜索🟛🝹🐇业务的那个?”

    张一明笑着点头,“对,就是她。”