现在我还有1天就要离开公司了,非要找人现在让我空出座位吗?让我今天、明天坐谁的座位去?是到会议🎳🕍室,还是茶水间去办公🃬🚻呐?您就等到下周一,再整理这🍿桌子给新同事,就不行吗?

    还有周五终止合同,周一才告诉我不能转正,我马上学校就要毕业了,让我现在去哪里找工作🆡啊?”说到委屈的地方,李玲又声泪俱下了。

    虽然李玲平时在公司里不招人喜欢,但好歹是个刚毕业的小姑娘啊,听她🄁这么一番哭诉,个个心里都在默默🎳🕍地责怪销售经理。

    不过,这位🗑🚶姑娘,是不是缺根筋啊?难道不知🄌🟘道现📶在公司在裁员吗?自己早干嘛去了?为啥不在外面把工作找起来呢?

    余琪没想到李玲这个平日里看起来有些害羞、恬静的女孩,会有那么大的爆发力。竟敢这样公然在办公室里跟老板叫板,难道是因为她要离开了,所以🚽😺才这样肆无忌惮了吗🖱🖜?

    整个公司里也许只有她知道李玲平日里是有多么地忍气吞声。无论她感到有多么地愤怒,也只敢对着📐余琪一个人🆳诉说,从来没有在别人面前表达过她的愤怒。

    其实,余琪认为李玲的那些委屈、愤怒,有一部分是自己的原🚤🕗🉭因造成的。李玲平时给部门同事的印象就是一个恬静、被动的女孩,因为她有些害羞,所以不太与同事主动多沟通。因此没有人知道她真实的情感。

    要不是今天经理的这个安排让她觉得受到侮辱,而突然爆发出她心中累积了那么久的受压抑的情🝡绪,真的没人知道她原来在这里那么委屈。

    经理🛷♚被李玲突然爆发的情绪,吓坏了。他的脸一阵红、一阵白,气愤地耳根都红了。看着周围同事们从四面八方射来的看好戏的目光,灰溜溜地扔下一边生气的李玲,走出了办公室。关门前,嘟囔了一句:“不与女子与小人斗。”

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